ABOUT US
私たちについて
「社長がいなくても
成長する組織」
を創る。
私たちは十分な組織を作ることで年商・人材ともに会社の成長を実現する
東海エリアの中小企業支援専門コンサルティング会社です。
このような課題を
抱えていませんか
年商の壁に
当たっている
業績停滞を抱えている。
社長経営者がいつまでもトップセールスマンで現場を離れられない。
人事制度が
機能していない
中間管理職へ適切な育成指導ができずに
組織体制が形骸化している。
社長の後継者が
見つからない
社内に社長のナンバー２がおらず、
今後の事業を任せられない。
会社を大きくしたいがその術が分からず
毎日疲弊している。
SEMINAR
「年収の壁」を超えたい
社長経営者限定セミナー開催中
セミナーの内容
幹部中心で事業を推進する-
社長が現場に出れば出るほど、幹部や部下の行動は鈍ります。
社長がセールスをし、顧客を獲得し、サービスを提供し、最初から最後まで登場していたら、社員を育てることはできません。
社長が現場を離れる-
年商10億、30億の壁と会社の業績をさらに上げるためには、社長が現場を離れることが非常に重要なポイントです。しかしながら、ただ単純に現場を離れれば良いわけではなく、きちんと手順を踏んでから退場しなければなりません。
会社成長の壁を突破できる-
社長の現場退場には「手順」が大切です。この方法を習得し実践することが業績アップを行うための最善最短の道、会社成長のための成功法則です。
セミナーで学べる
５つのポイント
- 成長の壁（社長が現場から離れられない故に逆に成長できない）を
打破するヒント - 通常業務に追われるだけの会社から
売上10～30億を突破した事例とノウハウ - 指示しなくても動いてくれる優秀な社員の作り方
- 売上10～30億突破のための実行プラン
- これまで１０００社もの企業を指導した実践手法
セミナー開催情報
スクロールできます
| イベント・セミナー名 | 開催日時 | 開催地 | 定員 | お申し込み |
|---|---|---|---|---|
| 実践！描け成長シナリオセミナー 社長が現場を離れても成長する組織へ | 7月11日（金） 13:30～15:30 | KITENA6階602号室（大阪） | 先着10名 | お申し込み |
| 実践！描け成長シナリオセミナー 社長が現場を離れても成長する組織へ | 8月21日（木） 13:30～15:30 | KITENA6階602号室（大阪） | 先着10名 | お申し込み |
what kind of organization
社長が現場を離れることができる組織とは？
よくある経営者の課題
CMSの変革アプローチ
